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茅臺集團近期再展開新一輪人事大調(diào)整。

7月2日下午，貴州茅臺酒股份有限公司發(fā)布公告稱，根據(jù)貴州省人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會和公司控股股東貴州茅臺酒廠（集團）有限責(zé)任公司相關(guān)文件，經(jīng)會議審議決定，公司董事長李保芳不再代行公司總經(jīng)理職責(zé)，公司董事李靜仁代行公司總經(jīng)理職責(zé)。

公告還顯示，自2019年7月開始，李靜仁出任茅臺集團黨委副書記、副董事長、總經(jīng)理、總會計師，貴州茅臺酒股份有限公司董事、代行總經(jīng)理職責(zé)。業(yè)界猜測已久的茅臺新任總經(jīng)理人選，正式落定1964年出生的李靜仁。

新任總經(jīng)理敲定之際，茅臺集團在官網(wǎng)公布了8位高管職務(wù)調(diào)整，進一步充實領(lǐng)導(dǎo)班子。當(dāng)天還審定了董事長、總經(jīng)理職權(quán)清單。至此，伴隨著去年5月份李保芳就任茅臺董事長，引發(fā)的新一屆茅臺高層管理團隊大調(diào)整，已然正式成形。

悄然成形的茅臺新高管團隊

茅臺集團層面的調(diào)整更大。

7月2日，貴州省委組織部、省國資委黨委有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)到茅臺宣布，貴州省委和省國資委黨委關(guān)于茅臺集團干部調(diào)整的任免決定和提名推薦建議。

同日，按照相關(guān)程序，李保芳先后主持召開茅臺集團及股份公司董事會，審議通過有關(guān)議案。

根據(jù)茅臺官網(wǎng)貼出的調(diào)整公告：萬波出任集團黨委委員、副總經(jīng)理；劉剛?cè)钨F州茅臺酒股份公司副總經(jīng)理、財務(wù)總監(jiān)；李保芳不再擔(dān)任集團總經(jīng)理職務(wù)，不再代行茅臺酒股份公司總經(jīng)理職責(zé)；張德芹不再擔(dān)任集團黨委委員、副總經(jīng)理職務(wù)；劉漢林不再擔(dān)任集團黨委委員、總法律顧問職務(wù)；何英姿不再擔(dān)任股份公司副總經(jīng)理、財務(wù)總監(jiān)職務(wù)；免去高守洪集團黨委委員、副總經(jīng)理職務(wù)。

據(jù)了解，調(diào)離茅臺集團后，張德芹出任貴州現(xiàn)代物流產(chǎn)業(yè)集團黨委委員、副總經(jīng)理，而何英姿則調(diào)到貴州省擔(dān)保有限責(zé)任公司工作。其他人不詳。

較為引人注意的上調(diào)高管，原貴州七冶建設(shè)集團有限公司副總經(jīng)理劉大能出任茅臺集團黨委委員、副總經(jīng)理，原貴州省高級人民法院民二庭庭長段建樺擔(dān)任茅臺集團黨委委員、總法律顧問。長期在銀行系統(tǒng)工作的原貴州銀行行長助理劉剛，自今年7月開始出任茅臺酒股份公司副總經(jīng)理和財務(wù)總監(jiān)。長期在茅臺技術(shù)崗工作的萬波，則從茅臺酒股份公司副總升任集團副總。

經(jīng)過這番調(diào)整后，茅臺集團新一屆領(lǐng)導(dǎo)團隊正式出爐：李保芳（黨委書記、董事長）、李靜仁（黨委副書記、副董事長、總經(jīng)理、總會計師）、王焱（黨委副書記）、楊建軍（黨委委員、副總經(jīng)理）、卓瑪才讓（黨委委員、紀(jì)委書記）、楊代永（黨委委員、副總經(jīng)理）、劉大能（黨委委員、副總經(jīng)理）、段建樺（黨委委員、總法律顧問）、萬波（黨委委員、副總經(jīng)理）、王莉（總工），10位高管共治集團公司。

股份公司方面則是李保芳（董事長）、李靜仁（代行總經(jīng)理職責(zé)）、張家齊（副總經(jīng)理）、李明燦（副總經(jīng)理）、鐘正強（副總經(jīng)理）、劉剛（副總經(jīng)理、財務(wù)總監(jiān)）、羅國慶（監(jiān)事會主席），7位高管治理貴州茅臺。

接棒季克良的原董事長袁仁國“落馬”后，新一屆茅臺高管團隊面貌備受業(yè)界關(guān)注。這次人事大調(diào)整之后，茅臺最終形成了以李保芳、李靜仁帶領(lǐng)的新一屆管理層。他們將為茅臺的“千億時代”和“后千億時代”奠定重要發(fā)展格局。

新任茅臺總經(jīng)理李靜仁是誰

比較會發(fā)現(xiàn)，新一屆茅臺高管中，“空降兵”比例空前提高，年輕化特點突出，形成了以經(jīng)濟管理+生產(chǎn)技術(shù)為核心的領(lǐng)導(dǎo)團隊，一反茅臺歷史上從內(nèi)部提拔的先例。

有業(yè)界人士認為，這樣的安排，凸顯了貴州省政府對茅臺集團的“通盤考慮”，既要保證各個專業(yè)人才的發(fā)揮，同時還要打破舊格局，形成反腐監(jiān)督機制。

以本輪茅臺人事調(diào)整最受關(guān)注的李靜仁為例。資料顯示，李靜仁籍貫為浙江建德，研究生學(xué)歷，擁有注冊會計師、注冊稅務(wù)師、注冊資產(chǎn)評估師、全國企業(yè)法律顧問等含金量非常高的專業(yè)證書，是一位具備超強學(xué)習(xí)能力的學(xué)霸型高管。

從履歷看，李靜仁并未涉足食品飲料行業(yè)，但他長期在貴州省冶金和水電系統(tǒng)就職，具有在企業(yè)和政府部門多崗位、多層次擔(dān)任財務(wù)管理和審計管理工作的經(jīng)驗。

2018年10月，李靜仁從貴州省水庫和生態(tài)移民局副局長、黨組成員的職位上，調(diào)入茅臺集團擔(dān)任黨委委員、董事、副總經(jīng)理和總會計師，并在一個月后進入茅臺酒股份公司董事行列。自李靜仁履職茅臺以來，先后出現(xiàn)在公司各大會議上，并多次對公司投資管理子公司展開了解，以嚴謹、儒雅的形象示人。

此外，他還多次發(fā)聲“文化茅臺”建設(shè)，認為是茅臺今年正式啟動的戰(zhàn)略性工作，也是茅臺外宣、品牌工作的重要任務(wù)，唯有不斷探索、實踐、完善，方能集大成。業(yè)界認為，李靜仁精細化和嚴謹務(wù)實的工作作風(fēng)，將助推千億茅臺實現(xiàn)可持續(xù)健康發(fā)展。

新一屆高管團隊成型，茅臺對之有著明確的分工。為進一步厘清公司治理體系的職權(quán)邊界，實現(xiàn)各司其職、各負其責(zé)、協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)、有效制衡的法人治理結(jié)構(gòu)，7月1日，茅臺集團2019年第二十一次黨委會審定了黨委會、董事會、總經(jīng)理辦公會議事項清單和董事長、總經(jīng)理職權(quán)清單，進一步優(yōu)化了黨委會、董事會、總經(jīng)理辦公會的流程，明確了董事長和總經(jīng)理的職責(zé)。其中提到，董事長、總經(jīng)理職權(quán)清單根據(jù)《公司法》及相關(guān)法律法規(guī)和公司章程，形成了董事長、總經(jīng)理的職權(quán)清單，明確董事長是茅臺集團經(jīng)營活動和貫徹執(zhí)行國家方針、政策的第一責(zé)任人。

總經(jīng)理主持茅臺集團的資產(chǎn)經(jīng)營和生產(chǎn)經(jīng)營管理工作，組織實施董事會決議，并將實施情況向董事會報告；執(zhí)行茅臺集團的發(fā)展規(guī)劃，組織實施茅臺集團年度經(jīng)營計劃和投融資方案等。

會議要求，在今后的工作中，要準(zhǔn)確界定黨委會、董事會、總經(jīng)理辦公會的議事范圍，進一步提高決策效率，提升決策的規(guī)范性和科學(xué)性；要嚴格按照董事長、總經(jīng)理職責(zé)清單，履行程序、推進工作；要切實實現(xiàn)權(quán)責(zé)分明，進一步提升運行效率，提高工作質(zhì)量。

茅臺集團界定董事長和總經(jīng)理職責(zé)，將有效實現(xiàn)權(quán)責(zé)分明，提升運行效率，這被認為其制度管理邁出了重要步伐。隨著組織系統(tǒng)的重要人事安排落地，茅臺不但會快速擺脫前任董事長落馬帶來的陰影，還將助力集團今年沖刺千億目標(biāo)。

他們將把茅臺帶向什么高度？我們拭目以待。